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一項調查指出,農曆春節長假即將來臨,百分之五十三上班族坦承工作心情提早跟著過年,容易分心鬆懈,甚至有百分之三十八上班族從去年十二月初就已經有過年放假的心情。

360d才庫人力資源今天公布一份「年前工作分心指數調查」,瞭解上班族在農曆年前的工作心情及工作效率情況。

調查發現,有百分之五十三上班族坦承農曆春節前,工作心情也提早跟著過年,容易分心鬆懈,甚至有百分之三十八上班族表示,去年十二月初開始,就已經啟動過年放假的心情。

據360d才庫人力資源調查,百分之四十五上班族認為,身邊的主管或同事的工作表現會因春節假期將到,工作效率變得較差。

調查顯示,在百分之四十五認為週邊工作伙伴工作效率變差的上班族中,有百分之五十六的人認為,身邊主管及同事對工作品質變得比較不要求,能完成就好;其次百分之二十八的人認為身邊的同事會拖延工作,想拖到年後再完成,甚至百分之十六的人認為周圍伙伴會互推工作,將自己負責的工作丟給其他人去做。

至於,上班族對於新的一年,所抱持的期望為何?調查顯示,百分之三十二上班族都是聽天由命態度,做一天和尚敲一天鐘;有百分之十一上班族則害怕工作不保,但仍有百分之五十七的上班族抱持正面積極態度,迎接未來、接受挑戰。

360d才庫人力資源行銷經理陳慶玲表示,農曆春節是上班族難得可以休長假的重要節日,越是靠近休假的日子,工作的心情就越容易浮動,但是若影響工作表現,易造成主管或同事的負面觀感。

陳慶玲建議,即使春節即將來臨,難免有過節的心情,但應隨時注意自己的工作品質,展現積極負責的工作態度。

360d才庫人力資源顧問公司針對上班族,調查期間自今年一月一日至一月十日,總計回收有效樣本一三二四份。


以下內文出自: http://tw.news.yahoo.com/調查-春節將屆上班族效率變差-155639205.html

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