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北市勞工局將38類「爆肝」行業別，訂出每月工時最高上限288、260、240小時三大類，原預定月底實施。沒想到，航空業、廣告業、立法院長駕駛紛紛提出「異」見，要求放寬工時上限，保全業則擔心人力補充不及，爭取延後上路。由於外界「雜音」甚多，勞工局決定舉行聽證會，最快得到10月中旬才會施行。

勞工局表示，至公告截止日共收到12單位書面陳述意見，將在29日舉行的「台北市政府核備勞基法第84條之1約定書審查基準」聽證會，彙整各方看法再決定是否修改。

勞工局認定工作強度屬中等的公務機關、民間單位「首長駕駛」，每月工時上限不得超過260小時。但立法院長王金平的司機反映，由於立院為最高民意機關，基於服務選民性質，接待外賓、跑紅白帖等行程較其它部會多，一日工作時間經常超過12小時，希望上限增至288小時。

勞工局認為，所有首長駕駛的勞動強度應具一致性，「不宜單獨調整」，目前僅接獲立院駕駛反映有此問題，將視公聽會上立院代表陳述的意見做通盤考量。

另外，航空業性質特殊，若遇上飛行16小時以上的「超長航班」，勞工局放寬規定，一日可工作超過12小時，須間隔18小時再出勤。但有航空業者反映，部分國外直飛航班介於12至16小時，不屬超長航班，但一日工時也會超過12小時，希望勞工局納入規範。

勞工局勞動基準科長梁蒼淇表示，超長航班時數由民航局定義，為全世界統一標準，考慮將12至16小時的航班定義為「中程航班」，一日工時同樣可超過12小時。

廣告業則強調時效性，接到專案後須密集連續工作，在每月總工時不變下，盼放寬每日工時上限；也有保全業者表示，新制大舉降低工時，須招募更多新人，但景氣變好徵才不易，希望延緩施行日期。

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有一天，小明跑去台東民宿玩，一路上看到許多酒吧，便走了進去，見到許多清潔公司人員正拿著儀器在喝酒，他不解地問清潔公司裡面的人說，你們要去那裡做清潔呢?你們不是台北清潔公司嗎?怎麼在這裡?那清潔人員就回他說台北清潔人員屬於台北清潔公司，而台北清潔公司卻又跟台中搬家人員合作，導致台中搬家公司不在是單純的搬家公司了，不但要搬家還得修理熱水器呢，你看看有瓦斯熱水器、電熱水器、熱水器、熱泵熱水器、太陽能熱水器和電能熱水器等。那小明又開玩笑地問，油漆粉刷有沒有阿?台北清潔公司本身是沒有，但是做台北清潔這行倒是很多人會包辦，那人說到。突然間電視新聞開始播報小琉球民宿最近多夯，多受歡迎之類的。旁邊一個沉默的老頭突然喃喃自語地說，這跟seo有什麼兩樣?懂不懂網站排名阿?如果連網頁設計都不會，就一定不會知道關鍵字排名這種東西啦，還在用傳統電視傳媒，蠢!小名傻眼，連忙問seo是什麼阿?網站排名是不是比賽阿?網頁設計是不是只要漂亮就好啊?那老人不屑的回答道：網站排名就是透過網頁製作，尤其是那些台北網頁設計公司做出來的成品，非常容易使其在搜尋引擎上的關鍵字排名提升到前面，而這種作法英文簡稱就叫做seo，這樣懂嗎?那你知道為什麼要去做網站排名嗎?網站排名跟關鍵字排名有什麼不一樣?簡單講好了，網路就樣像是傳統黃頁，那種電話簿有沒有?像你如果要找個看護或是外勞是不是通常都要翻黃頁打電話給專門負責介紹看護的人力仲介公司?又或是買太陽能熱水器、請人來做壁癌處理、尋找綠島民宿等這些問題，以前都要慢慢打電話，現在，連你的地板想要特別裝潢成實木地板而不是用紙棧板或紙箱墊者都可以透過網路搜尋到正確公司，要求其服務，這就是網站排名的功用。而那些用到的關鍵字，就成了關鍵字排名的定義。小明又問，那像我家的油漆工程公司、油漆粉刷包辦也可以做成網站，去衝排名囉?那人豪氣地說，那當然，我之前要去溪頭住宿，想要查溪頭森林遊樂區，還不是要透過網路查，到最後也是選了第一名去參加他們的行程阿，就好像你剛剛看到那批清潔公司人員也是網路上搜尋像是電熱水器、電能熱水器、熱泵熱水器、瓦斯熱水器等熱水器，還有太陽能熱水器這些關鍵字才找到他們的阿，不要小看這新技術，連看護中心、居家看護這些傳統要面對面談的產業現在也都是靠網路活的呢。對阿，突然左邊那個戴著牛仔帽的人也靠過來說道，像我前幾天搜尋馬術、馬場這兩個關鍵字，結果跑出宜蘭美食、宜蘭創意料理、宜蘭餐廳、宜蘭民宿和宜蘭住宿這些相關網頁，才知道原來現在網站排名真的很厲害，會這個技術就是會置入性行銷了。小明猛點頭，突然決定要幫阿姨的澎湖民宿、大伯的和成衛浴、和成、TOTO衛浴和TOTO這些關鍵字去找尋排名的辦法，才能夠幫他們賺大錢!